前几天，与新疆军区某旅官兵在赶往驻训地的车厢里聊天，接连聊出好几条活蹦乱跳的新闻线索。聊到兴奋处，一名战友一拍大腿，接着叹了口气，说：唉，可惜了，我们旅新成立的女子导弹排刚刚参加了战术考核，遗憾的是没能“首战成功”……不然，这应该是一条好新闻！

　　听他讲完失利的原因，我也一拍大腿：这就是一条好新闻啊！考核中，咱们女子导弹排没有“能人相助”、未被“网开一面”，全凭自己的实际本领战斗着、努力着，这不更具现实意义吗？

　　于是，便有了这则差点儿错过的新闻——

　　女兵，导弹，考核，首次……当这些字眼排列在一起的时候，你会想到什么？一定是“过关”，且必须是“过关”！

　　“剧本”一般都是这么写的，现实中也基本如此。

　　然而，有一群女兵爆出了“冷门”——“八一”前夕，新疆军区某旅四营组织战术连贯考核，备受瞩目的女子导弹排首次参加，却未能通过。

　　排长宋阳至今记得那天的情景：当营长通报“10分钟后‘敌’侦察卫星通过我方上空”的情况后，各分队迅速开始疏散隐蔽。结果，其他车组都在规定时间内陆续完成伪装，唯独女子导弹排超时了。在接下来的“通过炮火封锁区”环节，面对“车辆轮胎受损，班长阵亡”的特情，又是女子导弹排颇显忙乱，迟迟不能作出正确处置。一连串课目考下来，女子导弹排最终被判“不合格”。

　　“原以为她们能一战成名，没想到却是首战失利……”女子导弹排战术考核成绩垫底的消息不胫而走，在这个旅引起了不小的震动。

　　作为该旅唯一一支由清一色女兵组成的作战分队，女子导弹排自成立之初就被寄予厚望，全排官兵的一举一动都备受关注，其中不乏一些议论：“她们可是旅里的新招牌啊，各种荣誉会主动找上门来，就等着‘功成名就’吧。”“不信你看，她们以后无论执行什么任务，肯定‘一路阳光’，在一些领导那里，女兵是不能输的。”“这些年，关于女兵，我们听得见的都是成功，明眼人都知道是怎么回事……”

　　但与其他一些单位的“通常做法”不同的是，这个旅党委并未给予女子导弹排多少“特殊关爱”——导弹吊装操作，身边不配男帮手，女兵们全凭一己之力结合吊臂与吊索；战斗体能训练，导弹排女兵必须与男兵身背一样的负重，跑相同的距离；野外驻训，男兵们钻地窝子，她们也不能例外住帐篷……但女兵们很争气，处处拿出“巾帼不让须眉”的劲头，前段时间参加群众性练兵比武，还取得了不错的成绩。

　　这次战术考核，全旅上下同样对女子导弹排充满期待，四营甚至在“龙虎榜”上为她们预留了位置。可谁也没想到，让女兵们再度成为“新闻人物”的原因，却是考核中“折戟”。

　　考核总结会上，女子导弹排的女兵们个个像霜打了的茄子，接连几天提不起精神。此前，她们专门为旅里的“八一”晚会精心准备了舞蹈《靶场花木兰》，然而重压之下，有3名女兵强烈要求退出演出阵容。

　　对于这一切，排长宋阳只能默默承受。她心里清楚，就在几个月前，导弹排的女兵还在各自原单位担任卫生员、话务员、机要员等，技战术底子本来就薄，虽然经过刻苦训练，可毕竟时间短、经验少，第一次参加战术连贯考核不过关，其实也算正常。不正常的，反倒是那些过高的“期待”。

　　宋阳没想到的是，她的想法也正是各级领导所想。营里专门开了干部碰头会，他们一致认为，对女子导弹排这支新生力量应该正确对待，不能考好了就一个劲表扬，把“谁说女子不如男”挂在嘴边上，考砸了就到处说“女导弹兵就是花瓶、摆设”。

　　很快，当着全营官兵的面，教导员对女兵排的成长进步和取得的成绩给予肯定，教育引导大家理性看待这次考核失利，帮助女兵早日迎头赶上。

　　“考核风波”告一段落，整个过程，旅领导看在眼里，却不动声色。政委刘礼万告诉记者，与其投入大量人力物力、出台特殊政策，确保女兵“首战告捷”、火速成功，不如把她们单独扔进战火硝烟中慢慢砥砺成长。因为，她们真正需要的，是在战场上打败敌人的本事，而非平时推捧出来的虚名。

　　你看，女子导弹排的精武故事才刚刚开始……

　　微议录

　　能打胜仗，先要去掉头顶上的“虚光”

　　■新疆军区某旅政治委员 刘礼万

　　编制体制调整后，新组建单位和新型作战力量如雨后春笋般涌现。对这些新成员，大家普遍关注度高、期望值大，希望他们快出成绩、能打胜仗。殊不知，战斗力的生成与提高自有其特点规律，如揠苗助长，则有害无益。

　　这些年来，在人民军队的阵列里，越来越多的女性成为一线战位的主角：女导弹号手、女特战队员、女飞行员、女舰员、女参谋……我们也由此听说她们很多矢志强军、苦练本领的感人故事。不可否认，女军人头顶上自带荣誉光环，但对她们的培养使用，要多一些旨在提高打仗能力的真心关爱，少一点单纯为了出名挂号的“政绩期待”，一视同仁、老老实实将其打造成战斗力链条上的过硬一环。要知道，女军人首先必须是军人。军人，生来为战胜。